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   LAG Hessen, 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10   

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https://dejure.org/2011,21627
LAG Hessen, 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10 (https://dejure.org/2011,21627)
LAG Hessen, Entscheidung vom 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10 (https://dejure.org/2011,21627)
LAG Hessen, Entscheidung vom 15. April 2011 - 3 Sa 1846/10 (https://dejure.org/2011,21627)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • openjur.de
  • Justiz Hessen

    § 253 Abs 2 Nr 2 ZPO, § 133 BGB, Art 3 GG

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Bei fehlender Betroffenheit eines Arbeitsverhältnisses von einer Betriebsänderung wird keine Sozialplanabfindung geschuldet; Klage auf Aufhebungsvertrag und Sozialplanabfindung bei fehlendem Betroffensein von der betrieblicher Umstrukturierung einer Körperschaft des ...

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Unbegründete Klage auf Aufhebungsvertrag und Sozialplanabfindung bei fehlendem Betroffensein von der betrieblicher Umstrukturierung einer Körperschaft des öffentlichen Rechtes

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
  • juris (Volltext/Leitsatz)
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Wird zitiert von ...Neu Zitiert selbst (5)

  • BAG, 17.12.2009 - 8 AZR 1019/08

    Betriebsübergang - Begriff des Betriebsteils - Fortführung des bisherigen

    Auszug aus LAG Hessen, 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10
    Das Merkmal des Teilzwecks dient zur Abgrenzung der organisatorischen Einheit, wobei im Teilbetrieb nicht notwendig andersartige Zwecke als im übrigen Betrieb verfolgt werden müssen ( vgl. BAG 17.12.2009 - 8 AZR 1019/08 - AP Nr. 383 zu § 613a BGB ).
  • BAG, 25.02.2010 - 6 AZR 911/08

    Aufhebungsverträge - Altersdiskriminierung

    Auszug aus LAG Hessen, 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10
    Es ist anerkannt, dass der Arbeitgeber unter bestimmten Voraussetzungen verpflichtet sein kann, gegenüber dem Arbeitnehmer eine Willenserklärung zum Abschluss oder zur Annahme eines Vertragsangebotes zu machen ( BAG 04. Mai 2010 - 9 AZR 155/09 - AP Nr. 21 zu § 3 ATG; BAG 25. Februar 2010 - 6 AZR 911/08 - NZA 2010, 561 ff .).
  • BAG, 22.11.2005 - 1 AZR 458/04

    Auslegung eines Sozialplans

    Auszug aus LAG Hessen, 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10
    Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Regelung führt ( BAG 22. November 2005 - 1 AZR 458/04 - AP Nr. 176 zu § 112 BetrVG 1972 ).
  • BAG, 04.05.2010 - 9 AZR 155/09

    Altersteilzeit - Vertragsänderung mit Rückwirkung

    Auszug aus LAG Hessen, 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10
    Es ist anerkannt, dass der Arbeitgeber unter bestimmten Voraussetzungen verpflichtet sein kann, gegenüber dem Arbeitnehmer eine Willenserklärung zum Abschluss oder zur Annahme eines Vertragsangebotes zu machen ( BAG 04. Mai 2010 - 9 AZR 155/09 - AP Nr. 21 zu § 3 ATG; BAG 25. Februar 2010 - 6 AZR 911/08 - NZA 2010, 561 ff .).
  • BAG, 13.03.2007 - 1 AZR 262/06

    Auslegung eines Sozialplans

    Auszug aus LAG Hessen, 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10
    aa) Nach allgemeiner Meinung sind Betriebs- bzw. Dienstvereinbarungen wegen ihrer normativen Wirkungen wie Tarifverträge auszulegen ( BAG 13.03.2007 - 1 AZR 262/06 - AP Nr. 183 zu § 112 BetrVG; L, 25. Auflage, § 77 Randzeichen 15; M/N/O, Personalvertretungsgesetz, 3. Auflage, § 73 Rz. 30 ).
  • LAG Rheinland-Pfalz, 10.01.2013 - 10 Sa 335/12

    Klage auf Abgabe einer Willenserklärung zum Abschluss eines Vertragsangebots -

    Es ist anerkannt, dass der Arbeitgeber unter bestimmten Voraussetzungen verpflichtet sein kann, gegenüber dem Arbeitnehmer eine Willenserklärung zum Abschluss eines Vertragsangebots abzugeben (LAG Hessen 15.04.2011 - 3 Sa 1846/10 - Rn. 54, Juris, mwN.).
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